Влияние стресса на уровень притязаний молодых людей в период молодости

Специальность: психология

Объект исследования: уровень притязаний. Цель: охарактеризовать взаимосвязь уровня притязаний с применяемыми под воздействием стресса копинг-стратегиями в период молодости. Метод проведения работы: опрос. Уровень притязаний является характеристикой, обуславливающей реализацию потребностей личности в деятельности. Проблема стресса является актуальной проблемой современного общества. Человек подвергается воздействию стрессовых ситуаций, обусловленных усложняющимися социально-экономическими условиями, ускорением темпа жизни, увеличением объема информации, а также постоянным психоэмоциональным напряжением. Термины «преодоление стресса» и «копинг-поведение» охватывают различные формы активности человека, связанные с решением задач и преодолением проблем как внешнего, так и внутреннего характера. Результаты нашего исследования показывают, что компоненты мотивационной структуры тесно связаны с такими состояниями, как усталость, монотония, пресыщение и стресс. Таким образом, чем выше уровень этих состояний в период молодости, тем ниже значения компонентов мотивационной структуры. Полученные выводы могут быть полезными для практикующих психологов и психотерапевтов, предоставляющих целенаправленную психологическую помощь лицам, подвергающимся риску в период ранней взрослости, чтобы помочь им выбрать адаптивные стратегии справления с усталостью, монотонией, пресыщением и стрессом.

Содержание дипломной работы на тему Влияние стресса на уровень притязаний молодых людей в период молодости

Содержание
Введение
Глава 1 Уровень притязаний как компонент мотивационной сферы личности в период молодости
1.1 Психологическая характеристика личности в период молодости
1.2 Современное представление о природе стресса
1.3 Обзор исследований уровня притязаний в условиях стрессового воздействия
1.4 Содержательная характеристика понятия «копинг-стратегии»
Выводы по первой главе
Глава 2 Эмпирическое исследование влияния стресса на уровень притязаний в достижении цели
2.1. Организация и методы исследования
2.2. Характеристика степени выраженности состояния стресса у респондентов
2.3 Характеристика уровня притязаний в состоянии стресса
2.4 Характеристика копинг-стратегий в состоянии стресса
Выводы по второй главе
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения

Примеры дипломных работ с аналогичной темой

• Пример дипломной работы (1)
• Пример дипломной работы (2)
• Пример дипломной работы (3)
• Пример дипломной работы (4)
• Пример дипломной работы (5)
• Пример дипломной работы (6)
• Пример дипломной работы (7)
• Пример дипломной работы (8)
• Пример дипломной работы (9)
• Пример дипломной работы (10)